来源：杨兰
直销员都知道，直销工作实际上市人际沟通的工作，所以，·沟通的品质决定了直销事业的品质。人际沟通就是互相了解、认同并满足彼此需求的过程。·天下没有不沟通之人，只有不会沟通之人，只有不会沟通之人。
1、故事沟通法。
如果跟朋友沟通的时候，他说对直销没有兴趣，你可以反问：你对上班有兴趣吗？接着用一个故事感染他。从前，有对父子，每天用牛车把柴拉到山下去卖，父亲的眼睛不好使，于是负责拉着牛的缰绳。儿子年龄较小，坐在车上负责看方向。每到该拐弯的时候，儿子就喊：“爹，该拐弯了”。天天如此。有一天，父亲病了，儿子只好一个人来完成这项工作。但是到拐弯的时候，无论怎么吆喝，牛就是不动。这时候儿子左思右想，看了看四周没人，便大喊了一声：“爹，该拐弯了”，牛乖乖地跟他走了。朋友马上明白了一点：习惯，有好习惯也有坏习惯。小故事大道理。让对方在听故事的同时悟出道理，知道你要表达的意思。
2、人格魅力沟通法。
在做直销沟通的时候，不用过分渲染公司、产品，也不用大讲前景，凭你的人格魅力对方就会相信你，愿与你合作。可以适当地找共同话题。这就是凭着对朋友的一种信任，相信你的人品。也就是说在沟通中要凸显你的人格魅力。
3、业绩沟通法。
现在，很多人都十分现实。尤其，目前经营直销事业的朋友工薪阶层者居多，一些朋友对在直销中的收入没有把握，担心赚不到钱。这时用自身的业绩（或周边事业伙伴的业绩）来说话，这也是最现实、最有说服力、最有效的沟通办法。与朋友沟通时，可以把身边的事业伙伴通过几个月努力，月收入几千元的情况告诉了他，并且建议他与这些伙伴分别做一些交流。最终，他会对直销事业鼓足勇气，充满信心。
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